職業(yè)教育進入新的發(fā)展階段,如何從教學質量、升學通道、就業(yè)保障方面來提升職業(yè)教育競爭力,使之成為與普通教育并行發(fā)展的“第二賽道”?
隨著2022屆應屆生陸續(xù)畢業(yè),應屆生就業(yè)問題成為各界關注的焦點,無論是應屆生們的真實求職感受,還是國家統(tǒng)計局權威調研數據體現(xiàn),今年的求職市場都突出了一個字 —— 難。
2022年8月16日,達內教育(NASDAQ.TEDU)發(fā)布了截至2022年6月30日的第二季度未經審計的財務報告。
日前,在“華為2022年人才聯(lián)盟伙伴年會”中,達內教育集團榮獲華為“2021年度優(yōu)秀授權培訓合作伙伴”獎。多年來,達內教育積極培養(yǎng)數字化時代的新型ICT人才,致力于與華為持續(xù)努力打通ICT產業(yè)“知識-技能-產能”人才供應鏈,努力以中國數字化轉型的人才引擎為目標前進,為學員打造一個開放、高效、重服務的學習平臺,并向成為華為技術專家進階,實現(xiàn)職業(yè)理想。
近日,達內教育集團作為紅帽學院授權合作伙伴與紅帽學院一起舉辦2021屆紅帽挑戰(zhàn)賽,希望通過本屆比賽,讓越來越多來的學校以及學生參與到開源的大潮中來,接觸和學習到更多精湛的紅帽技術,推動開源技術在中國市場上的發(fā)展扶搖直上。
據中國信息通信研究院發(fā)布的《數字經濟就業(yè)影響研究報告》顯示,目前,中國的數字化人才缺口接近1100萬,隨著全行業(yè)的數字化變革推進,應用型ICT(信息與通信)人才缺口持續(xù)走高。機會當前,競爭與挑戰(zhàn)并重,而擁有高含金量權威認證的人才,往往更容易通過企業(yè)的嚴苛甄選。
日前,由教育部學校規(guī)劃建設發(fā)展中心指導,達內教育集團主辦,高慧強學承辦的第五屆數字人才培養(yǎng)暨“AI+智慧學習”共建人工智能學院項目研討會在線上舉辦。論壇圍繞數字經濟背景下人工智能專業(yè)升級、人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新、成果轉化等話題展開討論。
3月16日,達內教育(NASDAQ:TEDU)發(fā)布了2021年第四季度和2021財年全年未經審計財務報告。
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